1、初级职称论文查重率﹤30%为合格。2、中级/省级职称论文查重率﹤25%为合格。3、高级/国家级职称论文查重率﹤20%为①严格的准则,要求职称论文的重复率不得超过15%,否则不合格。 ②宽松的准则,职称论文的重复率超过20%也可以认为是合格的,但是考官会对考生的文章水平进行较严格的考察。 ③具体准则不同的职称评定单位可能会有不同的要求。然而，从一般的观点来看，职称论文的查重率应该控制在较低的水平上，通常不超过15％为宜。这意味着职称论文与已表的论文或查重数据库中的文献相似高级职称论文表查重率超过多少算合格 普刊大部分要求不高于25%或是30%即可,而核心期刊对重复率的要求更为严格一些,大部分核心期刊的查重率要求不高于10%,也职称论文查重率是指论文在查重软件中的相似度百分比。通常,职称论文查重率不能超过15%。如果超过这个范围,即使论文内容很好,也容易被认定为抄袭,从而导致职称申请失败。 为什么要查作者在职称论文写好后是需要进行查重的,一般期刊要求文章相似度不能超过20-30%,就算作者自己不进行查重的话,把文章给杂志社的时候编辑审稿时首先就会对提交的文章进行查重,不管什中级职称论文相似度最高不能超过30%,这主要是为了避免学者们抄袭他人的论文。如果论文的相似度超过30%,可能会被认定为抄袭,从而影响论文的审稿结果。在写作论文时,应尽量避免抄袭他人的论文,以确2.普通期刊对于重复率的要求都不是很高，一般重复率在30%以内合格；但核心期刊的要求比普通期刊高很多，一般要求重复率在10%以内。如果要求更严格，表的职一般来说,职称论文的重复率不能超过30%,会被期刊退回。职称论文的查重大多使用知网论文查重系统,而且申请职称越高,对论文重复率的要求越严格,根据申请职称来确